Portal Jadwal Training & Consulting, Sertifikasi dan Non-Sertifikasi

Online Training – Implementasi CSR Berbasis Pengembangan Masyarakat Based on ISO 26000

February 8, 2023

Online Training – Implementasi CSR Berbasis Pengembangan Masyarakat Based on ISO 26000

Jadwal Pelatihan Online Training – Implementasi CSR Berbasis Pengembangan Masyarakat Based on ISO 26000

TanggalTempatKota
Belum ada jadwal terbaru

 

PENDAHULUAN

Corporate Social Responsibility (CSR), adalah komitmen perusahaan dalam berkontribusi pada pengembangan ekonomi berkelanjutan dengan memerhatikan aspek sosial dan lingkungan. Pengembangan masyarakat di dalam konteks implementasi tanggung jawab sosial perusahaan (Corporate Social Responsibility) semakin menjadi kebutuhan, selain disebabkan oleh adanya aturan hukum yang mengatur dan mewajibkan adanya CSR, hal ini juga tertuang dalam ISO 26000 sebagai pedoman penerapan CSR.

ISO 26000 yaitu standar internasional yang memberikan pedoman tentang CSR/Comdev/PKBL. Pedoman ini dimaksudkan untuk digunakan oleh semua jenis organisasi, baik itu sektor swasta maupun pelayanan masyarakat, di negara maju maupun negara berkembang. Penerapan implementasi ISO 26000 tentang CSR dipandang sebagai satu langkah maju dalam peningkatan sistem manajemen mutu di perusahaan, selain ISO 9001, ISO 14001, ISO 17025, OHSAS, dan SMK3. Untuk memaksimalkan impact yang diperoleh dari implementasi ISO 26000 ini, maka diperlukan adanya proses pembelajaran yang optimal dan komprehensif bagi semua pihak yang terlibat dalam penanganan pemberdayaan masyarakat di perusahaan.

 

MATERI Training Online – Implementasi CSR Berbasis Pengembangan Masyarakat Based on ISO 26000

1. CSR Knowledge

  • Definisi CSR
  • Regulasi CSR
  • Implementasi CSR
  • Pelaporan CSR

2. Overview and Scope ISO 26000, Content of ISO 26000

  • Latar Belakang Pengembangan ISO 26000
  • ISO 26000 Sebagai Standar Baru Implementasi CSR
  • Manfaat Utama ISO 26000 bagi Organisasi

3. Isu-isu CSR Asia

  • Perubahan Iklim
  • Tata Kelola Perusahaan
  • Pekerja dan Sumber Daya Manusia
  • Isu-isu Lingkungan
  • Kemitraan dengan Pemangku Kepentingan

4. Prinsip-prinsip ISO 26000

  • Akuntabilitas
  • Tranparensi
  • Perilaku Etis
  • Penghormatan pada Kepentingan Stakeholder
  • Kepatuhan terhadap Hukum
  • Penghormatan terhadap Norma Perilaku Internasional
  • Penghormatan terhadap HAM

5. Subjek Inti ISO 26000

6. Pelaporan Kinerja Corporate Social Responsibility (CSR)

7. Develop Action Plan: Mempromosikan dan Mendorong Implementasi ISO 26000

Form Pre-Registrasi

Data Materi Training

Topik Training : Online Training – Implementasi CSR Berbasis Pengembangan Masyarakat Based on ISO 26000
Link
*Jumlah Peserta Estimasi Jumlah Peserta yang di ajukan
*Nama Peserta Yang Didaftarkan

Personal Data

*Nama
*Jabatan Jabatan/Divisi/Departement
*Nama Perusahaan
*Alamat Perusahaan
*Email Perusahaan
*Email Alternatif eg: gmail, yahoo, hotmail
*Telepon Kantor
Ekstensi
*Handphone
* Harus di isi
TAGS , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,