Portal Jadwal Training & Consulting, Sertifikasi dan Non-Sertifikasi
Tanggal | Tempat | Kota |
---|---|---|
Belum ada jadwal terbaru |
OBJECTIVE
Dari sisi operasional banyak sekali kegiatan pemeliharaan yang dilakukan di unit-unit kerja yang melibatkan pekerjaan panas (Hot Work). Untuk menghindari terjadinya kecelakaan kerja yang berimplikasi pada kematian, kerusakan peralatan yang mengarah kepada kerugian bisnis perusahaan berakibat pekerjaan panas maka diperlukan sistem ijin kerja panas (Hot Work Permit System). Hot Work Permit System merupakan sebuah system yang digunakan untuk mengontrol tipe-tipe pekerjaan panas seperti pengelasan, menggerinda dan pemotongan serta pekerjaan lainnya yang menghasilkan panas.
Sesuai Undang-undang Keselamatan Kerja No.01 Tahun 1970 pasal 9 bahwa pengurus suatu perusahaan wajib untuk melakukan pembinaan kepada semua tenaga kerja dalam hal pencegahan kecelakaan kerja serta memastikan cara-cara dan sikap kerja aman tiap tenaga kerja.
Agar undang-undang No.01 Tahun 1970 dapat diimplementasikan dan berjalan dengan baik serta untuk menghindari kecelakaan kerja akibat kesalahan prosedur dalam hal ijin kerja panas makan diperlukan SDM yang memiliki pengetahuan dan keahlian dalam hal melakukan pengawasan terhadap system ijin kerja panas (Hot Work Permit System).
BENEFIT
Secara Umum Pelatihan ini bertujuan untuk:
MATERI Training Hot Work Permit
TRAINING METHOD
Presentation
Discussion
Case Study
Evaluation
FACILITY
Training Kit
Handout
Certificate
Lunch + 2x Coffee Break
Souvenir
Pick Up Participant (Yogyakarta)
TRAINING FEE for Hot Work Permit
Rp6.500.000,-/Participant/Non Recidential
Data Materi Training | |
Topik Training | : Hot Work Permit |
Link | |
*Jumlah Peserta | Estimasi Jumlah Peserta yang di ajukan |
*Nama Peserta Yang Didaftarkan | |
Personal Data | |
*Nama | |
*Jabatan | Jabatan/Divisi/Departement |
*Nama Perusahaan | |
*Alamat Perusahaan | |
*Email Perusahaan | |
*Email Alternatif | eg: gmail, yahoo, hotmail |
*Telepon Kantor | |
Ekstensi | |
*Handphone | |
* Harus di isi | |